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LG/EF/75

 

Responsable de Production – Gestionnaire de Moyens (H/F/D)

Entreprise Ferroviaire

 

Raison d’être du poste :

Directement rattaché au Directeur de l’entité, le Responsable Production – Gestionnaire de moyens lui apporte aide, conseils et appui.

Il donne une vision globale de la situation de l’entité dans son domaine de compétence, notamment la production du plan de transport.

Il est garant de la bonne allocation des moyens nécessaires à la production en qualité et en sécurité du plan de transport quotidien.

Il détecte les situations à risque et alerte l’encadrement de l’entité. Il s’assure de l’application des directives réglementaires.

Dans son domaine de compétence, il accompagne et anime les encadrants de l’entité. Il est le référent national dans son domaine de compétence. Il est force de proposition sur l’amélioration des processus.

Le Responsable Production – Gestionnaire de moyens contribue à la mise en place des actions visant l’atteinte des objectifs QHSE au sein l’entité. Il appuie la Direction dans le pilotage de la qualité et de la sécurité.

 

Missions :

Le Responsable Production – Gestionnaire de moyens est responsable du contrôle des processus qualité et sécurité, de la production des tableaux de bord et des indicateurs qualité et sécurité, du suivi des plans d’actions et des actions qui lui sont confiées en propre.

 

  1. Animation de la sécurité :
  • Co-animer les réunions, points sécurité, revues de direction, comités sécurité-qualité
  • Réaliser ou participer aux contrôles de sous-traitance
  • Accompagner les nouveaux encadrants dans leur prise de poste
  • Participer à l’évaluation des risques et définir la criticité des activités
  • Préparer toute la documentation et les prescriptions pour l’ouverture de nouveaux services pour son domaine
  • Alerter la direction en cas d’écart significatif dans l’application du SGS (Système de Gestion de la Sécurité)
  • Participer à l’élaboration de la documentation sécurité de l’entreprise

 

  1. La gestion de la Production :
  • S’assurer de la disponibilité et de l’affectation des ressources matérielles et humaines nécessaires à la réalisation du plan de production S’assurer de la performance opérationnelle du Poste de Commandement
  • Mettre à jour la documentation opérationnelle relative au Poste de Commandement
  • Proposer les modifications règlementaires et opérationnelles à la Direction de l’Entité dans une démarche d’amélioration continue
  • Analyser les rapports d’audits, définir ou contribuer à la définition des plans d’action et les suivre
  • Se tenir informé en permanence des modifications règlementaires et contribuer à leur mise en place

 

  1. L’amélioration continue :
  • Co-Animer la démarche REX
  • Favoriser les remontées terrain sur les situations à risques
  • Participer aux études portant sur les organisations
  • Contribuer au pilotage des indicateurs qualité
  • Réaliser ou participer aux enquêtes lorsque cela est possible

 

Profil : 

  • Issu d’une formation supérieure en Transport et Logistique et ou Gestionnaire de Moyens confirmé, vous justifiez d’une première expérience réussi et significative sur un poste similaire.
  • Vous êtes à l’aise avec la conformité réglementaire, l’agilité et l’exigence que cela requiert
  • Reconnu pour votre polyvalence et votre esprit d’équipe, vous disposez d’une bonne maîtrise de gestion des contrats, des enjeux et des outils de gestion financière
  • Vous avez notamment managé des équipes de conduite, d’équipes au sol, encadrants, techniciens et sous-traitance, dans le secteur du transport ferroviaire de marchandises et/ou du multimodal
  • Vous maîtrisez tous les domaines de production/exploitation : gestion des hommes, aspects techniques et réglementaires et les outils informatiques
  • Doté d’un leadership naturel et autonome, vous êtes à la fois proche des équipes et des réalités de la production.
  • Enfin, votre profil évolutif et votre approche généraliste vous permettent d’envisager une évolutivité de votre fonction au sein de la société

 

Conditions :

  • Rémunération selon profil et expérience
  • Poste en CDI
  • Statut cadre
  • Basé à Paris intramuros (sud)